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회계지출 지도점검 사례

사회복지법인 및 시설 회계지출 지도점검 사례입니다.

※ 사례로 참고하여주시길 바랍니다. 지역별 차이가 있을 수 있습니다.

홈 SSN교육 회계지출 지도점검 사례

A . 답변

근무지 무단이탈 등 복무관리 부적정

  • 관련규정

    「◐◑▥▨▧협회 인사규정」제10조, 제15조, 제16조, 제25조에 따르면 직원을
    감독할 책임이 있는 자는 항상 부하직원의 동향에 주의하여 근무태만이나 과실이
    없도록 지도․관리하여야 하고, 직원의 근무시간은 1일 8시간 근무원칙이며, 9시
    이전에 출근하여 9시부터는 업무에 임하여야한다고 명시

    업무로 출장할 때에는 출장보고를 사전에 제출하여 출장명령을 승인 받아야
    하며, 출장용무의 변경이 있을 때에는 사전 연락하고 귀임 즉시 사후승인을 받아야
    하고, 출장 귀임 후 3일 이내에 결과보고서를 제출

  • 지도점검 지적사례

    감사기간(2018.7.23.~7.26.) 동안 2015년부터 감사일 현재까지 ◐◑▥▨▧협
    회 전무(⚉⚉⚉, ☺☺☺)의 업무추진비 집행내역을 확인한 결과, (사)◐◑▥▨▧
    협회에서는 서울 등 관외지역에 출장업무를 수행하면서 [표 1]과 같이 사전에
    출장명령 승인을 받지 아니하고 무단으로 근무지를 이탈하였으며, 출장업무를
    수행하였다고 추정만 할 수 있을 뿐 출장대장을 작성하지 않아 실제 출장여부를
    확인할 수 없는 등 직원 복무관리를 태만히 한 사실

  • 조치내용

    앞으로, 이러한 사례가 재발하지 않도록 직원복무에 대한 교육 및 수시 복무
    관리 감독과 지문인식기를 설치하여 출퇴근 및 출장 확인 등 복무규정이 준수될 수
    있도록 관련 업무를 철저

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